Durch die Verwendung von CTS-E-Mail-Benachrichtigungen können Sie mit Ihren Nutzern interagieren. Dazu werden automatische E-Mail-Benachrichtigungen für relevante Jobs verschickt. Ausführliche Informationen zur Suchmethode searchJobsForAlert finden Sie in der Anleitung zu E-Mail-Benachrichtigungen.
Damit Arbeitssuchende viele verschiedene Benachrichtigungen zu Jobs erhalten, müssen folgende Einstellungen beachtet werden:
Diversifizierungsstufe: Manchmal liefern Job-Suchanfragen mehrere ähnliche Ergebnisse. Der CTS-Parameter
DiversificationLevelerkennt Cluster mit sehr ähnlichen Ergebnissen und zeigt ganz oben in der Ergebnisliste stellvertretend nur einen Job aus dieser Gruppe an. Alle übrigen Jobs werden weiter unten angezeigt. Dies sorgt für eine größere Vielfalt relevanter Stellenangebote, die an Arbeitssuchende geschickt werden, und führt zu einer stärkeren Beteiligung. Aktivieren Sie dieses Feature, indem SieDiversificationLevelvon „nicht angegeben“ zuSIMPLEändern.Das Feld
offset: Das Feldoffsetgibt eine Startposition in der Rangliste der relevanten Jobs an, die von einer Abfrage zurückgegeben werden. Wenn Sie in dieses Feld einen Wert eingeben, können Sie an einen Jobsuchenden mehrere E-Mails am Tag mit jeweils versetzten Ergebnissen schicken (z. B. Ergebnisse 1–10 in der ersten E-Mail, 11–20 in der darauffolgenden). Dies funktioniert zwar nur für Suchanfragen mit mehr Suchergebnissen als dem angegebenenoffset-Wert, es verringert jedoch die Wahrscheinlichkeit, dass einem Jobsuchenden wiederholt die gleiche Stelle angezeigt wird.Datums- und Zeitbeschränkungen: Mit dem Filter
TimestampRangekönnen Sie die Parameter für Datum und Uhrzeit so anpassen, dass nur Jobs angezeigt werden, die innerhalb eines bestimmten Zeitraums veröffentlicht wurden. Abhängig davon, wie viele neue Jobs täglich veröffentlicht werden, können Sie diese Einschränkung auf den letzten Tag, die letzten 3 Tage usw. festlegen. Dadurch werden nur die zuletzt veröffentlichten Jobs in der E-Mail-Benachrichtigung angezeigt.