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Dashboard-Verwaltungstool (v4beta1)

Cloud Talent Solution bietet jetzt Visualisierungen Ihrer Daten im CTS-Dashboard. Sie können diese Informationen verwenden, um Ihre API-Konfigurationen zu überwachen. Das Dashboard enthält auch Informationen darüber, wie Cloud Talent Solution das Verhalten von Jobsuchenden auf Ihrer Website beeinflusst.

Das Dashboard zeigt Informationen in zwei Hauptabschnitten an:

  1. Suchdaten
  2. Clientereignisdaten

Suchdaten

Im Abschnitt Suchdaten finden Sie aggregierte Informationen zu den Suchanfragen, die über Ihren Dienst gesendet wurden. Mit diesem Abschnitt können Sie die oberen Abfragetexte und Standortfilter verfolgen. Das Diagramm Datenvalidierung im Diagramm zeigt Datenprobleme, damit Sie Probleme erkennen und beheben können. Das Validierungsdiagramm enthält nützliche Informationen und Messwerte zu allen Suchanfragen mit fehlerhaften Informationen, z. B. fehlende Nutzer-IDs, Sitzungs-IDs, Abfragetexte oder andere wichtige Informationen. Bei der Leistung der Jobsuche ist es wichtig, hochwertige Daten zu Suchanfragen zu speichern.

Clientereignisdaten

Im Abschnitt Clientereignisdaten werden Informationen zum Nutzerverhalten angezeigt, die an die CTS als Clientereignisse zurückgesendet wurden. In diesem Abschnitt finden Sie wichtige Informationen zur Anzahl der Kundenereignisse pro Tag sowie zu den täglichen Annahmeraten und Aufrufraten.

In der Tabelle Datenvalidierung der Clientereignis werden Messwerte zu Ereignisdaten mit Fehlern angezeigt. Da Clientereignisdaten zum Trainieren Ihres Modells verwendet werden, sollten Sie prüfen, ob die von Ihrem Dienst an die CTS gesendeten Daten Ihren Erwartungen entsprechen. Sie können die Messwerte in dieser Tabelle verwenden, um Ihre Konfigurationen zu bewerten:

  1. Mehrere Impressionen: Cloud Talent Solution verwendet IMPRESSION-Ereignisse, um Aktionen festzulegen. Die Basisaktion besteht darin, dass die API als Antwort auf eine Suchanfrage eine Liste von Jobs an einen Jobsuchenden zurückgegeben hat. Cloud Talent Solution erwartet einesIMPRESSION pro Suchanfrage. Wenn mehrere Impressionsereignisse für eine einzelne Anfrage gesendet werden, kann das daran liegen, dass die Konfiguration falsch ist.

  2. Keine Impressionen: Ereignisse vom Typ IMPRESSION sind für das Training des Modells von entscheidender Bedeutung, und fehlende Ereignisse können das Lernmodell beeinträchtigen.

  3. Wiederverwendete eventId: EventId-Werte sind eindeutige Kennzeichnungen, die Sie diesem Feld zuweisen. Sie sollten sie nie wiederverwenden. EventId-Werte müssen für das Google Cloud Platform-Projekt eindeutig sein, mit dem Sie Cloud Talent Solution aufrufen.

  4. Ungültiges jobId: relatedJobNames wird verwendet, um dem Modell mitzuteilen, welche Jobs innerhalb eines Ereignisses enthalten sind. Beispielsweise sollte ein IMPRESSION-Ereignis die von Google bereitgestellten IDs von Jobs enthalten, die dem Jobsuchenden angezeigt wurden. Cloud Talent Solution akzeptiert keine IDs, die nicht vom Google-System generiert wurden.

Mehr Management-Tools

Weitere Informationen zur Überwachung und Fehlerbehebung Ihrer Daten finden Sie auf der Seite Cloud Talent Solution-Managementtools.