Implementazione degli avvisi via email

L'utilizzo degli avvisi via email di CTS ti consente di interagire con i tuoi utenti inviando automaticamente notifiche via email per i job pertinenti. Per informazioni dettagliate sul metodo di ricerca searchJobsForAlert, consulta la guida di istruzioni relativa agli avvisi via email.

Per assicurarti che le persone in cerca di lavoro ricevano una serie di offerte nelle notifiche, è importante considerare le seguenti impostazioni:

  • Livello di diversificazione: a volte le query dei job restituiscono più risultati simili. Il parametro CTS DiversificationLevel rileva cluster di risultati molto simili e mostra solo un job rappresentativo di quel gruppo in alto nei risultati. Il resto viene riportato più in basso. In questo modo, viene migliorata la diversificazione delle offerte di lavoro pertinenti inviate ai candidati e aumenta il coinvolgimento. Attiva questa funzionalità impostando DiversificationLevel da non specificato su SIMPLE.

  • Campo offset: il campo offset specifica una posizione iniziale nell'elenco classificato dei job pertinenti restituito da una query. L'inserimento di un valore in questo campo ti consente di inviare più email intraday a un candidato con risultati sfalsati in ciascuna (ad es. risultati 1-10 nella prima email, 11-20 nella successiva). Anche se questo funziona solo per le ricerche con più risultati di ricerca rispetto al valore offset designato, riduce le probabilità che un candidato veda ripetutamente la stessa offerta di lavoro.

  • Limitazioni di data e ora: puoi modificare i parametri di data e ora per mostrare solo le offerte pubblicate in un determinato periodo di tempo utilizzando il filtro TimestampRange. A seconda del numero di nuovi annunci pubblicati ogni giorno, puoi impostare questa limitazione sull'ultimo giorno, sui tre giorni precedenti e così via. In questo modo, nell'avviso via email vengono visualizzati solo i lavori pubblicati più di recente.