Pesquisa de empregos em destaque

Uma pesquisa de empregos em destaque permite-lhe influenciar os resultados da pesquisa dos utilizadores ao classificar os empregos de acordo com o valor promocional e não apenas com a relevância. Uma pesquisa de emprego em destaque só devolve empregos relevantes com um valor promocional atribuído.

As pesquisas de emprego em destaque são úteis nos casos em que quer ter a capacidade de patrocinar empregos individuais no seu índice. Por exemplo, um site de carreiras que promova empregos críticos para a empresa pode usar uma pesquisa de empregos em destaque para devolver apenas empregos patrocinados a pessoas à procura de emprego. Também está disponível um tutorial em vídeo sobre a implementação de empregos em destaque.

Existem dois passos para implementar uma pesquisa de emprego em destaque:

  1. Crie recursos Job com campos promotionValue definidos com um valor superior a 0.

  2. Definir o searchMode para FEATURED_JOB_SEARCH. FEATURED_JOB_SEARCH só devolve trabalhos que correspondam aos critérios de pesquisa do candidato e tenham um valor de promoção > 0.

Os resultados são ordenados por ordem descendente da respetiva promotionValue. Uma pesquisa com o modo definido como FEATURED_JOB_SEARCH never devolve tarefas com um valor de promoção de 0. Em caso de empate, a API usa a relevância para quaisquer outros critérios de pesquisa fornecidos para determinar a ordem dos resultados. Uma pesquisa de emprego em destaque respeita todos os filtros adicionais aplicados ao pedido de pesquisa (por exemplo, localização).

Uma vez que uma pesquisa de emprego em destaque só devolve empregos promovidos a um candidato a emprego, a sua ativação (definir searchMode como FEATURED_JOB_SEARCH para entidades Job especificadas) pode levar a uma compensação entre o valor empresarial e o valor de relevância da pesquisa que o candidato a emprego procura. Uma pesquisa normal devolve todos os trabalhos correspondentes no seu índice, incluindo todos os trabalhos com um valor de promoção, mas não tem em conta os valores de promoção ao determinar a ordem dos resultados.

As pesquisas de emprego em destaque permitem-lhe influenciar os resultados da pesquisa e realçar empregos com base numa única variável (promotionValue). Para aplicações que requerem o equilíbrio da relevância com vários níveis promocionais, como um sistema de subscrição de custo por clique (CPC) de vários níveis, a pesquisa de emprego suporta uma funcionalidade de classificação personalizada de várias variáveis separada. Consulte a documentação de práticas recomendadas de classificação personalizada para ver mais detalhes.

Uma pesquisa de emprego em destaque pode ser usada em combinação com os parâmetros disableKeywordMatch e enableBroadening. Estes campos adicionais afetam a ordem dos resultados devolvidos. Consulte a documentação de práticas recomendadas da pesquisa de emprego para mais informações sobre enableBroadening e disableKeywordMatch.

Pesquisa de empregos em destaque diasableKeywordMatch enableBroadening Resultado
+ + + Devolve um número mais elevado de empregos, incluindo quaisquer empregos em destaque nos resultados relevantes e expandidos da consulta.
+ - - Evite usar a pesquisa de emprego em destaque quando disableKeywordMatch estiver definido como false.
+ - + Evite usar a pesquisa de emprego em destaque quando disableKeywordMatch estiver definido como false.
+ + - Devolve um número mais elevado de trabalhos, incluindo quaisquer trabalhos em destaque nos resultados relevantes e correspondentes a palavras-chave.