La función de clasificación personalizada te permite introducir tu propia lógica empresarial para controlar la clasificación de los empleos devueltos por Cloud Talent Solution. Un candidato que busque empleo en un sitio puede definir su consulta de búsqueda y otros filtros como permanentes, y tú puedes añadir una expresión de clasificación a la solicitud de búsqueda. Cloud Talent Solution determina los empleos relevantes para la consulta definida por el candidato y clasifica los resultados en función de la expresión de clasificación personalizada. A continuación, se te devuelve esta lista ordenada para que puedas mostrársela al candidato.
Ventajas
La clasificación personalizada te permite controlar cómo se muestran los resultados. Si usas una clasificación personalizada, puedes definir las ponderaciones que quieras asignar a los atributos personalizados. Puede usar una combinación de pesos y atributos personalizados para crear una expresión de clasificación personalizada que determine el orden de las fichas devueltas.
La clasificación personalizada se basa en el servicio de búsqueda de empleo. Aprovecha los valores proporcionados en cualquier combinación de atributos personalizados definida por el cliente.
Caso práctico
El usuario final busca "Ingeniero de software". La empresa quiere destacar las fichas con un mayor retorno de la inversión para "Ingeniero de software". El ranking personalizado permite a la empresa asignar un valor a estas fichas y mostrárselas al usuario final en el orden determinado por la expresión de ranking personalizado.
Una empresa tiene dos anuncios de empleo casi idénticos, pero el anuncio de empleo A tiene un coste por clic (CPC) más alto que el anuncio de empleo B. La clasificación personalizada se puede usar para aumentar la visibilidad del trabajo A. Para ello, se define la clasificación del atributo personalizado de CPC ajustado con pesos.
Cómo se puede utilizar
La clasificación personalizada admite los siguientes operadores matemáticos:
+, -, *, /, ( y ).
Puede usar los nombres de los campos de los atributos personalizados y estos operadores matemáticos para definir una expresión de ranking personalizada.
Por ejemplo, supongamos que tiene dos atributos personalizados: CPC y antigüedad, donde la antigüedad es el número de días que han transcurrido desde que se publicó el trabajo. Ahora quieres clasificar los trabajos por CPC y por antigüedad, donde el CPC representa el 75% de la clasificación y la antigüedad, el 25%. Para crear una expresión de clasificación personalizada, siga estos pasos:
(0.75*CPC) + (0.25 *Freshness)