A pesquisa de vagas do Cloud Talent Solution (CTS) foi criada para transformar o setor de recrutamento e aquisição de talentos ao potencializar as soluções de pesquisa de vagas e correspondência de candidatos com os algoritmos de machine learning (ML) integrados. A API Job Search foi desenvolvida para ser integrada ao seu site atual de pesquisa de vagas. Ele pode se enquadrar em qualquer um dos quatro casos de uso básicos:
- Classificados de empregos (retorna uma lista de vagas para os candidatos)
- Provedores de site de carreira (fornece serviços de site de carreira para empresas clientes)
- Agências de funcionários (fornece funcionários de curto ou longo prazo aos clientes)
- Sistemas de rastreamento de candidatos (acompanha os candidatos durante todo o processo de contratação)
As metas e métricas de negócios variam significativamente entre as empresas. A API Job Search do CTS foi projetada para ser personalizada, com a possibilidade de modificar o desempenho da API com base nas suas necessidades. A documentação de práticas recomendadas, guia de implementação e lista de verificação de lançamento servem como uma orientação e têm como base fatores a serem avaliados a fim de atender às suas metas específicas na configuração da API.
Como a API funciona
Com a API Job Search do CTS, você usa a tecnologia do aprendizado de máquina no seu site. Você envia uma lista de vagas e de empresas para a API, que armazena e indexa essas listas em uma forma que dê para pesquisar. A API usa um modelo de ML pré-treinado com seus dados fornecidos para retornar resultados de pesquisa relevantes. É possível renderizar a saída da API para o site de sua empresa como resultados visíveis. Assim que a API Job Search estiver integrada ao seu sistema, os usuários terão resultados de pesquisa de alta qualidade.
Como implementar a API Job Search
Para mais informações sobre a implementação da pesquisa de vagas na sua IU, consulte nosso guia de implementação.